什么样的团队造就什么样的人

结束了两天一晚的野三坡之旅，感触颇深！我为身在这个团队感到骄傲和自豪，我爱你们每一个人！

为了这次大家能够玩好，相信公司给每一个人都安排了任务，让大家在每个环节都能够玩的尽兴。为此，每个人都在用心的准备着，擅长的不擅长的，这是我们的执行力。

爬山过程中，看见别的队伍有人掉队了，想回去。这时他们分成了两组，一组继续爬，另一组下山。我的同伴恐高，越往上爬头越晕，有几次想吐。听说后面的同事吐了好几次，不一定能爬上来了，她有了放弃的想法。我告诉同伴我先打个电话问问情况，如果真上不来你就下去找她。电话通了，同事说好多了，可以继续上山。试想一下，如果不是我们这样的团队，大家相互鼓励相互支持，就不会集体到达山顶。这是我们的凝聚力！

晚上的篝火晚会，大家表演着自己精心准备的节目。因为是露天的，同时有几个卡拉ok。去的较早的一个公司一直在唱，有的唱的好，有的唱的不好。而我们这边的话筒实在不给力，根本发挥不出大家的真实水平。一贯不服输的领导带领大家跳起了广场舞，几个曲子之后我们成为了焦点。这是我们不服输的精神！

第二天一早，我还在睡梦中，就听见有吉他声，伴随着小兔子乖乖把我叫醒。本想着睡到七点半，看了下表刚六点半。又是我的领导在挨个问口去喊大家起床，其实每个人都很累，只是领导说出来玩了，大好的时光怎能浪费在睡觉上？大家在一起就该做些有意义的事，于是两组团队比赛开始了。我又一次被鼓舞了！这是我们领导的魅力！

一个好的团队，有好领导带领，指引我们前进的方向；有大家良好的执行力和团结一致的凝聚力；有不服输的精神，这样的团队想不成功都难！我骄傲，因为我是其中的一员！
                              蓝孩子许宁